Blogg

Hvordan snakker du med jobbsøkerne dine?

Hender på tastatur

Ordbruk og framtoning er viktig for hvordan du blir mottatt i andre enden. Det gjelder i alle sjangere og alle henvendelser mellom folk. Hvordan kommuniserer du med jobbsøkerne dine, både når søknaden er mottatt og underveis i prosessen?

Les mer

Stillingsannonsen som traff meg

Silje ved sin nye kontorplass.

4. januar var Silje Marie Furfjord Valøy på plass som rådgiver på kundeservice. Hun skal bistå alle våre brukere med store og små spørsmål. I dette innlegget blir du bedre kjent med Silje og du får følge rekrutteringsprosessen fra utlysning til ansettelse.

Les mer

2020 – et læringens år, på godt og vondt

Adm. direktør Jan Solhaug oppsummerer 2020 i et siste innlegg på bloggen for i år. For Jobbnorge har dette vært et læringens år på godt og vondt. Les mer om våre utfordringer, erfaringer og veien videre. 

Les mer

Tenker du likestilling i alle ledd når du skal ansette?

Personer som jobber på kontor

Når det gjelder likestilling er det en kunst å holde seg på den rette stien. Trår du litt utenfor kan du i verste fall sette foten midt oppi et minefelt. Vi skriver snart 2021 i kalenderen, men fortsatt er ikke likestilling på et sånt nivå det bør være. Hva bør du tenke på når du skal skrive en stillingsannonse?

Les mer

Hva bør bedriftens karriereside inneholde?

Mennesker som jobber i Jobbnorge

De fleste virksomheter har en karriereside på sine hjemmesider; «Jobb hos oss», «Ledige stillinger», «Karriereside» og lignende. Dette er gjerne en side hvor virksomheten lister opp sine ledige stillinger, og kanskje forteller litt om hvordan det er å jobbe hos dem. Men, er en slik side i det hele tatt nødvendig, og hva bør den i så fall inneholde?

Les mer

Vis at du ansetter – stillingsmarkedsføring er topp!

Å ha en ledig stilling er en gylden anledning til å drive masse positiv markedsføring av virksomheten. Å si til markedet at du ansetter er gull verdt. Si det høyt, si det på flere flater og bygg merkevare. En synlig arbeidsgiver er en attraktiv arbeidsgiver.

Les mer

Mange søkere? Slik gjør du sorteringen enklere

Leter etter drømmekandidaten

Vi vet at søknadsbehandling og sortering av kandidater kan være tidkrevende. Hvordan kan du og din virksomhet effektivisere rekrutteringen samtidig som du får bedre oversikt over prosessen, og ikke minst får tid til å gjøre de beste vurderingene av kandidatene? Vi gir deg noen hete tips til effektiv søknadsbehandling!

Les mer

Er du klar for jobbsøkerflommen?

Jobbsøker i digital intervjusituasjon

Jobbnorge spår at tilkomsten av jobbsøknader vil øke i tiden fremover og at vi får en økt mobilitet i arbeidsmarkedet. Per april 2020 er hele 15,4% av arbeidsstyrken i Norge registrert som jobbsøkere hos NAV. Samtidig sitter mange som behandler søknader og jobber med HR på hjemmekontor og kjenner kanskje på et større behov for system og digitale verktøy for å kunne løse de samme oppgavene som før. Her er våre 5 tips for å gjennomføre en digital rekrutteringsprosess.

Les mer